La Comunidad de Madrid ha dado luz verde a una nueva Oferta de Empleo Público (OEP) con la aprobación de 6.559 plazas. Esta iniciativa tiene como objetivo principal reducir la tasa de temporalidad en los sectores de Sanidad y Educación, considerados prioritarios por el Ejecutivo regional.
Dentro de esta oferta, se ha puesto un énfasis especial en la contratación de personal docente de enseñanzas no universitarias y personal de instituciones sanitarias. En detalle, la distribución de las nuevas plazas incluye 2.613 para personal sanitario, 2.635 para profesorado y 569 para funcionarios de administración y servicios, entre otras categorías.
Uno de los objetivos clave de esta OEP es reducir la temporalidad en el Servicio Madrileño de Salud (SERMAS) y en el cuerpo docente de estudios no universitarios al 8% para finales de 2024. Aunque algunas plazas se cubrirán este año, la mayoría de las oposiciones se celebrarán en fechas que el Gobierno regional anunciará próximamente.
En paralelo, el Gobierno regional ha anunciado la convocatoria de 1.179 plazas para cubrir puestos en las seis universidades públicas de la Comunidad de Madrid. Estas plazas se asignarán mediante concurso público de acceso y se distribuyen en 845 vacantes para docentes e investigadores y 334 para técnicos de gestión y de administración de servicios y servicios.
Con esta medida, la Comunidad de Madrid reafirma su dedicación a mejorar los servicios públicos y a preparar la región para los retos venideros, especialmente en sectores cruciales como la sanidad y la educación.
